榕江县车民街道办事处2025年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定和县级文件的要求，特向社会公开2025年度车民街道办事处信息公开年度报告。

一、总体情况

（一）主动公开。车民街道严格执行政府信息公开的有关规定制度，不断完善政府信息公开项目，提高办事处工作的透明度。2025年，通过政务平台主动公开政府工作动态33条，政策文件5条。

（二）依申请公开。2025年，车民街道共受理依申请公开申请0件。

（三）政府信息管理。一是组织学习《中华人民共和国政府信息公开条例》和贵州省政务公开相关规定；二是按照“应公开、尽公开，公开为常态、不公开为例外”原则开展信息公开；三是积极扩大公开范围，提升群众认可，同时保障人民群众的知情权、参与权、监督权。

（四）政府信息公开平台建设。强化政府网站作为信息公开第一平台的作用，充分使用街道级媒体公开平台，通过信息公示栏、公众号、微信视频号等多种形式拓宽信息公开渠道，开展精准推送各类项目进度、相关政策、公告等信息。

（五）监督保障。为切实抓好政府信息公开工作，确保信息公开工作的顺利实施，成立街道信息公开工作领导小组，由党工委副书记和宣传委员牵头抓总，各部门负责人为领导小组成员，各司其职，各负其责，确保重要信息不漏报、不迟报、不误报，高效推动各项工作的落实。同时，落实信息三级审批制度，对每月信息公开情况进行督导检查。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2025年，我街道信息公开工作虽取得一定进展，但对照政务公开规范化、精细化要求，仍存在明显短板。一是思想认识不到位，个别职能站所未充分认识到政府信息公开对提升政务透明度、保障群众知情权的重要意义，推动工作的主动性、积极性不足，存在“被动应付”现象。二是公开内容不精准，公开信息缺乏针对性和实用性，重点领域内容梳理不细致，如重点工程进度、行政规范性文件等关键信息公开不具体、不深入，未能满足群众核心需求。三是是队伍建设薄弱，信息公开工作队伍力量配置不足，专业能力和业务水平有待提升。今后，我们将采取以下措施积极改进：

（一）深化思想引领，压实工作责任。通过专题培训、工作推进会等形式，强化各职能站所对信息公开工作重要性的认识，树立“以公开为常态、不公开为例外”的理念。制定《2026年街道政务公开工作责任清单》，明确各部门职责分工、工作节点和考核标准，将信息公开工作纳入年度绩效考核，形成“主要领导牵头抓、分管领导具体抓、各部门协同落实”的工作格局，确保责任层层传导、工作落地见效。

（二）聚焦核心需求，优化公开内容。围绕群众关切和工作重点，建立“需求导向型”公开机制。一方面，深化重点领域信息公开，细化梳理重点工程建设进度、财政收支情况、统计数据、应急管理、行政规范性文件等核心内容，明确公开范围、时限和标准，确保信息公开全面、准确、及时；另一方面，畅通群众诉求渠道，通过问卷调查、线上留言、座谈会等形式，收集群众对公开内容的意见建议，动态调整公开清单，让公开内容更贴合群众需求。

（三）强化队伍建设，提升业务能力。加强信息公开工作队伍专业化建设，通过“线上培训+线下实操”相结合的方式，开展政策解读、信息梳理、保密审查等专题培训，提升工作人员的业务素养和实操能力。同时，优化队伍配置，明确各部门信息公开联络员，建立“定期交流、分片指导”工作机制，加强与上级部门、兄弟乡镇的沟通学习，借鉴先进地区好经验、好做法，不断提升街道信息公开工作的规范化、专业化水平。

六、其他需要报告的事项

目前，我街道无其他需要报告的事项。