榕江县人力资源和社会保障局关于印发《行政执法公示制度》的通知

局各股室、下属各单位：

为严格规范公正文明执法，完善执法保障机制，保障和监督局各股室、下属各单位依法高效履行职责，坚持以人为本，维护人民群众合法权益，从源头抓治理，加快推进重点领域和关键环节执法管理体制，加强各股室、下属各单位之间的协作，建立起统一高效的行政执法体系，根据县人民政府办公室关于印发《榕江县行政执法公示制度实施细则》的通知（榕府办函〔2023〕70号）要求，在行政许可、行政处罚、行政确认等行政执法领域全面推行行政执法公示制度。经局党组研究，决定印发《行政执法公示制度》给你们，请认真贯彻落实。

榕江县人力资源和社会保障局

2023年5月26日

行政执法公示制度

行政执法公示制度是指行政执法机关依法及时主动地向公民、法人或其他组织公开执法信息，保障行政管理相对人和社会公众的知情权、参与权、隐私权、监督权，接受社会监督。依法建立健全行政执法公示制度就是要明确行政执法公示的范围、内容、载体、时限要求及保障措施，依法及时主动地向社会公示有关行政执法信息，行政执法人员在执法过程中主动表明身份，接受社会监督。

一、做好事前公开。按照突出重点、依法有序、准确便民和“谁产生、谁公示、谁负责”的原则，充分利用服务大厅、局官网、微信公众号等平台，公开行政执法主体、执法人员、职责权限、执法依据、执法程序、监督方式、救济渠道以及随机抽查事项清单等行政执法信息，实行动态调整，促进行政执法公平公正。

二、规范事中公示。行政执法人员从事执法活动，要佩带执法证件，出示有关执法文书，表明执法权限，告知当事人执法的内容和要求，以及所依据的法律规范。服务窗口要明示工作人员岗位工作信息。行政管理相对人对公示内容要求说明、解释的，行政执法机关应当指定人员做好释疑和解答工作。

三、推动事后公开。探索行政执法决定公开的范围、内容、方式、时限和程序，完善公开信息的审核、纠错和监督机制。“双随机”抽查情况及查处结果要及时向社会公布，接受群众监督。

四、注重工作衔接。各部门要做好行政执法公示与政务公开、行政执法信息化等衔接工作，强化科技手段在行政执法公示中的应用，使行政执法公示更加贴近行政管理相对人，促进保障行政管理相对人的知情权和参与权。